Shifter.no
  • Stilling
  • Podcast
  • Nyhetsbrev
  • Min side
  • Abonnement
  • Shifter Academy
  • Annonsere
  • Pluss-saker
  • Stilling
  • Podcast
  • Nyhetsbrev
  • Min side
  • Abonnement
  • Shifter Academy
  • Annonsere
  • Pluss-saker

Pandemien sendte Poption utenfor stupet. Så snudde de båten og tredoblet inntektene

Oppstartsbedriften var i knestående og måtte halvere staben. Gründerne tok drastiske grep og sikter nå mot sitt første lønnsomme år.

Silicon Valley-fond leder investering på 10 millioner kroner i Globus.ai

De amerikanske VC-fondet Miramar debuterer utenfor egne landegrenser når de nå skyter millioner inn i norske Globus.ai. Samtidig melder Sandnes-selskapet flytting til USA.

Unloc inngår sin hittil største avtale - og utvider til Benelux

Henter samtidig kompetanse fra Google og Goldman Sachs.

Fikk 600 søkere på 11 stillinger: Slik jobber Evoy med rekruttering

Vektlegger OL-ringene, og gir ekstrapoeng til de som vil flytte til Florø.

Slik jobber Kolonial.no med rekruttering – hele tiden

Espen Sundve i Kolonial.no har hatt over 100 uformelle kaffeprater bare det siste året. Det gir store fordeler når selskapet skal rekruttere.

7 steg til mangfold og rikdom

Åste Einn deler de konkrete redskapene de brukte for å øke kvinneandelen og få flere internasjonale talenter inn i Payr.

199 avslag og ett investor-ja: Nå skal CVideo ta revansj

Rekrutteringsselskapet girer opp satsingen etter at de endelig går i pluss: – Milepæl nummer én er nådd, sier gründeren.

"Nye gründere må lære å gå trappene for å komme til toppen"

Det skal ha vært Edit Piaf som først sa “når du har vært heldig og nådd toppen, send heisen ned igjen”. Men i tillegg må vi lære å gå trappene.

Podcast om rekruttering: Slik er Spacemaker-gründerens metode

Carl "Calle" Christensen forteller hvordan det brennhete proptech-selskapet har gått fra 0 til over 100 i turbofart, og likevel klart å finne flinke folk underveis.

Slik løser du koden for å ansette utviklere

Gode utviklere er tvingende nødvendig for å ikke bli akterutseilt, men utrolig krevende å tiltrekke seg. Her er rådene fra bransjen.

7 ting norske selskaper må tenke på når de rekrutterer internasjonalt, og det handler om mer enn bare høy lønn

Det er en ting å være konge og dronning på haugen hjemme i Norge, med VG og DNB på kundelisten og flott bilde i Shifter etter en investering fra Trond Riiber Knudsen. En helt annen ting er det å lykkes internasjonalt, skriver Martin Falch.

Ardoq dobler inntektene, men nå åpner sjefen opp om at ikke alt har vært like lekende lett

Magnus Valmot valgte å stenge ned Sverige-kontoret, og brukte kreftene i USA i stedet.

Festen er over for Gobi - nå er det alvor: "Vi har vel funnet ut at dette er siste pivot"

Slik har Spacemaker-Calle rekruttert et drømmelag: Gjør noe startups ikke alltid gjør

De er på John Markus Lerviks superlag: Slik bygger han et «FC Barcelona» for tech

Millioner til startup som hjelper studenter med jobb: Det hele begynte med en bunke visittkort

Rapport sier at tech-selskaper vokser for sakte: Gründerne mener politikerne kunne løst det største problemet

Utviklertestere henter 4 millioner, og skal hjelpe forsikringsgigant med å finne den rette

Slik takler Ardoq-sjefen turboveksten: Magnus Valmots jakt på den gode kulturen

Over 600 jobbsøkere satt dataspillerfaring på CV-en

Norge mangler tusenvis av høyt kvalifiserte IT-utdannede: Webstep måtte se til utlandet for å få nok folk

Rekrutteringsgründere går sammen for å jakte på smartinger

Bli en «talentmagnet»: Rekrutteringsekspertens beste råd

Startup henter sju toppteknologer i hett marked: Og fem av dem er kvinner

Norsk Silicon Valley-gründer fikk inn stjerneinvestorer: Nå «outsourcer» han til Norge

Podcast med Lars Johan Bjørkevoll i Xeneta: Mediterer på trikken og jobber mye, og mener slitne gründere bør finne «av-knappen» før de går på veggen. Men hva leter han etter når han ansetter?

Shifter

Om Shifter Personvern Cookies Annonsere

Besøksadresse

Shifter Media AS

Apotekergata 10

0180 Oslo

Salg og marked

Kommersiell direktør

Aslaug Syvertsen

[email protected]

Redaksjon

Redaktør

Per-Ivar Nikolaissen

[email protected]