helse
20 måneder etter oppstart er psykolog-plattformen nest størst i landet
– Produktet har modnet og blitt aktuelt for en stadig større del av markedet, sier gründer Aleksander Erichsen.
Med utstrakt startup-erfaring bygger Konfidens-teamet en to-sidig plattform for psykisk helse som forenkler klinikkdrift og matcher de som trenger psykisk helsehjelp med rett behandler.
Selskapet opplever nå rask vekst og har femdoblet omsetningen siden januar.
20 måneder etter kommersiell lansering ligger plattformen an til 60 millioner årlig i brutto volum og 4.2 millioner i gjentakende årlig inntekt (ARR) fra journalsystemet.
Selskapet har nå etablert landets nest største nettverk av autoriserte psykologer og skalert løsningen til Storbritannia.
Betalingsplattform og modent produkt
Ifølge daglig leder Aleksander Erichsen har det vært et godt år. Han forteller at veksten tok seg opp på vårparten.
Konfidens har også lansert en fullt integrert betalingsplattform som helautomatiserer oppgjør for psykologene. Det har ifølge gründeren bidratt til både omsetning og marginer, blant annet gjennom salg til større klinikker.
– Produktet har modnet og blitt aktuelt for en stadig større del av markedet. Og vi har ikke engang lansert den viktigste delen av produktet. Per i dag kommer tilnærmet all omsetning fra journalsystemet, men snart lanserer vi også plattformen for formidling av psykisk helsehjelp for alle som trenger å finne en behandler. Behovet for dette er dessverre enormt, og med veldig få gode alternativer på markedet, sier han.
Formidlingsløsningen har tatt sin tid. Teamet har vært opptatt av å lage en helautomatisk plattform.
– Klientene skal gjøre screeningen selv for å finne frem til behandleren som er best egnet. Da trenger man masse data på alle tilgjengelige behandlere.
Konfidens overlater ikke hele ansvaret til kundene. Nylig ansatte de sin første medarbeider med en mastergrad i psykologi som blant annet skal holde et øye med leverandørene på plattformen gjennom bakgrunnsjekker. Siden starten har Konfidens-teamet vokst til seks personer på fulltid, fire utviklere og Erichsen som altmuligmann.
– Vi skal i gang med psykometriske tester, som brukes innen kartlegging av mental helse, og da tror jeg nok vi trenger noen flere med psykologfaglig kompetanse, sier han. – Men et stort team med psykologer skal vi ikke ha in-house. Vi skal ikke konkurrere med psykologer og klinikker. Vårt mål er å hjelpe behandlere og klienter med å finne hverandre og oppnå best mulige behandlingsresultater.
Selskapet står med begge beina i en pågående kapitalinnhenting. Målet er å hente 10 millioner kroner og 25 prosent er allerede kommittert. Lykkes selskapet med runden, skal kapitalen gi rundt to år med arbeidsrom og gå til å skalere videre i Storbritannia og åpne flere nye markeder.